O Brasil precisará qualificar 9,6 milhões de pessoas até 2025 para atender as necessidades projetadas pelas indústrias, de acordo com o Mapa do Trabalho Industrial 2022-2025, divulgado nesta segunda-feira (16/5) pela Confederação Nacional da Indústria (CNI).
O número é necessário para repor inativos, atualizar funcionários ou preencher as novas vagas programadas para o setor para os próximos quatro anos.
Do total de 9,6, 2 milhões precisam de formação inicial e 7,6 milhões devem receber formação continuada, para trabalhadores que precisam se atualizar. Ou seja, 79% da necessidade de formação até 2025 serão em aperfeiçoamento.
A Confederação destaca que as projeções de demanda se dão principalmente pelo uso de novas tecnologias e mudanças na cadeia produtiva. Assim, será cada vez mais necessário investir em aperfeiçoamento e requalificação.
Em quatro anos, um total de 497 mil novas vagas formais deverão ser criadas em ocupações industriais, o que representa um salto de 12,3 milhões para 12,8 milhões de empregos formais. A área com maior demanda por formação são Transversais, isto é, possibilita que o trabalhador atue em diferentes áreas, como Segurança do Trabalho, técnico de Apoio em Pesquisa e Desenvolvimento e profissionais da Metrologia, por exemplo.
Veja o ranking por demanda abaixo:
- Transversais: 411.149
- Construção: 346.145
- Metalmecânica: 231.619
- Logística e transporte: 194.898
- Alimentos e bebidas: 181.117
- Têxtil e vestuário: 137.996
- Automotiva: 92.004
- Tecnologia da informação: 76.656
- Eletroeletrônica: 55.747
- Couro e calçados: 48.868
Áreas com maior demanda em formação continuada
- Transversais: 1.393.283
- Metalmecânica: 1.300.675
- Logística e transporte: 1.095.765
- Construção: 780.504
- Alimentos e bebidas: 583.685
- Têxtil e vestuário: 509.354
- Tecnologia da informação: 397.836
- Eletroeletrônica: 248.790
- Gestão: 226.176
- Automotiva: 208.317
O estudo ainda mostra as demandas agrupadas de acordo com níveis de qualificação.
Superior
- Analistas de tecnologia da informação: 35.773 (vagas em formação inicial) e 228.387 (vagas em aperfeiçoamento)
- Engenheiros civis e afins: 10.699 (formação inicial) e 34.322 (aperfeiçoamento)
- Artistas visuais, desenhistas industriais e conservadores restauradores de bens culturais: 10.185 (formação inicial) e 21.807 (aperfeiçoamento)
- Gerentes de comercialização, marketing e comunicação: 9.107 (formação inicial) e 59.951 (aperfeiçoamento)
- Gerentes administrativos, financeiros, de riscos e afins: 8.333 (formação inicial) e 40.770 (aperfeiçoamento)
- Técnicos de controle da produção: 27.284 (formação inicial) e 156.212 (aperfeiçoamento)
- Técnicos de planejamento e controle de produção: 24.413 (formação inicial) e 105.164 (aperfeiçoamento)
- Técnicos em eletrônica: 22.108 (formação inicial) e 62.327 (aperfeiçoamento)
- Técnicos de desenvolvimento de sistemas e aplicações: 15.762 (formação inicial) e 58.215 (aperfeiçoamento)
- Técnicos em operação e monitoração de computadores: 15.180 (formação inicial) e 53.702 (aperfeiçoamento)
Qualificação com mais de 200 horas
- Mecânicos de manutenção de veículos automotores: 54.742 (formação inicial) e 78.510 (aperfeiçoamento)
- Operadores de máquinas para costura de peças do vestuário: 50.828 (formação inicial) e 206.687 (aperfeiçoamento)
- Mecânicos de manutenção de máquinas industriais: 40.062 (formação inicial) e 133.874 (aperfeiçoamento)
- Padeiros, confeiteiros e afins: 34.547 (formação inicial) e 75.761 (aperfeiçoamento)
- Trabalhadores de instalações elétricas: 20.080 (formação inicial) e 54.114 (aperfeiçoamento)
Qualificação com menos de 200 horas
- Alimentadores de linhas produção: 226.791 (formação inicial) e 875.707 (aperfeiçoamento)
- Ajudantes de obras civis: 139.599 (formação inicial) e 213.987 (aperfeiçoamento)
- Trabalhadores de embalagem e de etiquetagem: 107.404 (formação inicial) e 136.540
- Magarefes e afins: 95.449 (formação inicial) e 268.867 (aperfeiçoamento)
- Motoristas de veículos de cargas em geral: 77.794 (formação inicial) e 475.757 (aperfeiçoamento)
Fonte: Metrópoles
